Usaha mencari ilmu seperti itu sebenarnya
sah-sah saja. Tetapi, kita perlu terlebih dahulu mengenal karakter dosen. Tujuannya, agar komunikasi semakin lancar dan bisa memahami
materi secara baik. Berikut beberapa karakter dosen yang perlu
diketahui.
1. Dosen 3 M
Dosen 3 M adalah istilah dosen yang
terfokus pada kegiatan mencatat, merangkum, dan memberikan tugas. Dosen
seperti ini biasanya text book. Nah, berkomunikasilah secara persuasif agar bisa memahami materi dengan utuh.
2. Dosen pintar tetapi tidak komunikatif
Dosen merupakan sosok yang memiliki banyak
ilmu tetapi terkadang terkendala faktor komunikasi sehingga
transformasi ilmu tidak lancar. Jika komunikasi dilakukan lebih
personal, misalkan dengan sekelompok teman yang jumlahnya tidak terlalu
banyak, mungkin mahasiswa bisa bertanya lebih leluasa.
3. Dosen dengan jam terbang minim
Bukan hal mustahil jika mendapat dosen
yang baru saja mengawali kariernya. Dosen seperti ini biasanya idealis
dan mau berdiskusi dengan mahasiswa. Tetapi, bukan berarti bisa bersikap
seenaknya. Tetap ada batasan dan etika yang perlu diterapkan.
Menghadapi dosen yang memiliki jam kerja
padat, susah-susah gampang. Biasanya dia seorang praktisi atau menjadi
dosen di sejumlah kampus. Caranya, buatlah janji secara berkelompok.
Cara ini juga memudahkan sang dosen untuk mengatur waktu. Maksimalkan
waktu yang telah disediakan, sehingga terjadi pertemuan yang
berkualitas.
Demikian Ulasan 5 karakter Dosen di Kampus. Semoga ini bisa dijadikan senjata saat kuliah nanti. Wassalam..!!
Sumber : OkeZone.com
Sumber : OkeZone.com
0 Response to "4 karakter dosen di Kampus"
Posting Komentar
Silahkan Tinggalkan komentar anda, jika ada kesalahan pada artikel yang saya posting, atau ada link mati, gambar hilang, dan jika ada saran untuk kemajuan blog ini, silahkan tulis komentar dibawah ini.... Komentar kalian sangat berarti bagi saya...
Format untuk komentar:
1. Pilih profil sebagai Name/URL
2. Isikan nama anda
3. Isikan URL (Blog/Website/Facebook/Twitter/Email/Kosongin)
4. Isikan komentar
5. Poskan komentar